−50%Start-upplan: op al onze prijzen
Je start-up groeit. Je HR groeit mee.
Werving, nieuwe medewerkers, verlof, declaraties: Teamwell structureert je HR vanaf de eerste medewerkers, zonder HR-afdeling. En met het Start-upplan betaal je de halve prijs.
Meer dan 500 bedrijven vereenvoudigen hun HR-beheer met Teamwell
Het Start-upplan. 50% korting op al onze prijzen.
Bestaat je bedrijf minder dan 5 jaar en ligt je omzet onder € 1 miljoen? Dan krijg je Teamwell aan de halve prijs, voor alle modules.
🚀 Start-upplan
−50%
op al onze prijzen
Alle modules, geactiveerd wanneer je ze nodig hebt.
Twee voorwaarden
- Minder dan 5 jaar actiefJe bedrijf bestaat minder dan 5 jaar.
- Minder dan € 1 miljoen omzetJe omzet ligt onder 1 miljoen euro.
Begin klein. Voeg modules toe naarmate je groeit.
Activeer de modules die je nodig hebt, wanneer je ze nodig hebt. Met drie mensen volstaan verlof en contracten; met tien komen onboarding en declaraties erbij. Met het Start-upplan betaal je voor elke module de halve prijs.
- Gratis starten en daarna de nuttige modules, één voor één.
- Eén enkele tool: weg met tabbladen, bestandsversies en verloren informatie.
- −50% met het Start-upplan op al onze prijzen.
- 20233 personen🏖️ Verlof📄 Documenten
- 20246 personen🧾 Declaraties
- nov. 20269 personen🧭 Onboarding
- Laterindien nodig🗓️ Planning📊 Rapporten
🚀 Start-upplan · −50% op elke geactiveerde module
Snel aannemen. Goed onthalen.
Als je team elke maand groeit, mag geen enkele start geïmproviseerd zijn. Het onboardingtraject verdeelt de taken tussen de oprichters en het team, van het ondertekende contract tot het eerste voortgangsgesprek.
- Contract ondertekend vóór de eerste dag.
- Materiaal en toegangen klaar: iedereen weet wat hij moet voorbereiden.
- Begeleiding in de eerste maand met een gesprek aan het eind.
- ✓Contract online ondertekendVictor · 20 okt.
- ✓Laptop toegewezenKarim · 28 okt.
- ✓Toegang tot de tools aangemaaktKarim · 30 okt.
- TeamlunchAlice · ma 2 nov.
- Voortgangsgesprek na een maandVictor · wo 2 dec.
👥 Nog twee nieuwkomers dezelfde dag · Arne en Lisa
Je medewerkers vinden zelf hun antwoorden. Je bespaart tijd.
Geen HR-afdeling om vragen te beantwoorden? De HR-assistent antwoordt het team op basis van je documenten en hun gegevens in Teamwell, 24/7, en vermeldt altijd zijn bron.
- Je interne regels: thuiswerk, verlof, voordelen, eenvoudig uitgelegd.
- Ieders eigen gegevens: actuele saldi voor verlof en compensatie-uren.
- Altijd met bron: het document waaruit het antwoord komt.
Hoeveel dagen mag ik thuiswerken?
📎 Thuiswerkbeleid · art. 2
Hoeveel verlofdagen heb ik nog?
📎 Je gegevens in Teamwell
Alle aanvragen, met één klik goedgekeurd.
Verlof, thuiswerk, declaraties: alles komt op één plek binnen, met het saldo en de teamkalender meteen in beeld. Weg met aanvragen die verloren raken in mailboxen en chats.
- Eén lijst: verlof, thuiswerk en declaraties.
- Actuele saldi automatisch berekend.
- Medewerker op de hoogte in de app, zodra de aanvraag is goedgekeurd.
- IDInes Dekker🌴 Betaald verlof · 21 → 23 dec.3 dagen · saldo 14 dGoedkeuren
- KHKarim Haddad🏠 Thuiswerk · do 5 nov.2e dag van 3 deze week✓ Goedgekeurd
- EMEmma Meijer🧾 Declaratie · € 34,80Trein Utrecht → Amsterdam · bonnetje gelezenGoedkeuren
Van 21 tot 23 december · 1 persoon op 9 afwezig
De salarisverwerking voorbereid, zonder iets over te typen.
Ieders verlof, thuiswerk en uren staan al in Teamwell. Aan het eind van de maand controleer je alles en exporteer je de gewerkte uren naar je salarisadministratie.
- Up-to-date tellers de hele maand door.
- Afwijkingen gemeld vóór de afsluiting.
- Rechtstreekse export naar je salarisadministratie of je accountant.
Minder dan 5 jaar actief en minder dan € 1 miljoen omzet? Dan betaal je voor al onze prijzen de helft.
Profiteer van het Start-upplanDe belangrijkste functionaliteiten voor een groeiend team.
Alle functionaliteitenOnboarding
Elke start voorbereid, van het contract tot de eerste maand.
OntdekkenVerlof en verzuim
Aanvragen via de app en saldi altijd up-to-date.
OntdekkenDeclaraties
Bonnetjes gelezen, kilometers berekend, goedkeuring in één klik.
OntdekkenKennisbank & AI-antwoorden
Interne regels, uitgelegd door de HR-assistent.
OntdekkenDocumenten en contracten
Contracten en addenda online ondertekend.
OntdekkenMedewerkersapp
Al hun HR-zaken op zak.
OntdekkenJe vragen over Teamwell voor start-ups.
Vind je je antwoord niet? Ons helpcentrum telt meer dan 100 artikelen.
Naar het helpcentrumWie komt in aanmerking voor het Start-upplan?
Bedrijven die minder dan 5 jaar bestaan en minder dan € 1 miljoen omzet hebben. Zij krijgen 50% korting op al onze prijzen.
Geldt de korting voor alle modules?
Ja. Het Start-upplan geldt voor al onze prijzen: je activeert de modules die je nodig hebt, wanneer je ze nodig hebt.
We hebben geen HR-afdeling. Is Teamwell iets voor ons?
Ja. Je medewerkers dienen hun aanvragen in via de app, de HR-assistent beantwoordt hun vragen en je keurt alles goed met één klik. Ons team helpt je bij het importeren van je gegevens en het instellen.
Hoeveel tijd is er nodig om te starten?
Meestal volstaan enkele dagen: je stelt je bedrijf in, nodigt je medewerkers uit en configureert je verlofsoorten en roosters. Ons team begeleidt je bij elke stap.
Werkt Teamwell met onze salarisadministratie?
Teamwell bereidt de export van de uren en het verlof voor, voor je salarisadministratie of je accountant. Je volgt de voortgang van elke afsluiting op één scherm.
Gewoonweg de beste HR-software. Probeer het gratis.
Test Teamwell met je team, zonder verplichtingen. We begeleiden je vanaf de eerste dag.