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Des vacances validées en un clic.

Demandes depuis l’app, validation par le manager, soldes calculés automatiquement, planning d’équipe à jour : Teamwell gère les vacances et absences de bout en bout, jusqu’aux salaires.

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Plus de 500 entreprises simplifient leur gestion RH avec Teamwell

Une demande, une validation, c’est réglé.

Le collaborateur demande ses vacances depuis l’app, son manager les valide en un clic. Plus de formulaire papier, plus d’e-mail perdu, et chacun sait où en est sa demande.

  • Demande en quelques secondes depuis l’app ou le navigateur, avec le solde restant sous les yeux.
  • Validation en un clic : le manager approuve ou refuse, avec un commentaire si besoin.
  • Circuit de validation à un ou plusieurs niveaux, selon votre organisation.
  • Notifications à chaque étape, pour le collaborateur comme pour le manager.

Des soldes toujours justes.

Chaque demande validée met à jour les compteurs du collaborateur. Vacances, jours supplémentaires, récupérations : tout le monde voit le même chiffre, sans tableur à recalculer.

  • 🏖️Vacances
  • ➕Vacances supplémentaires
  • 🔁Récupérations
  • 🕊️Congés spéciaux

Toute l’équipe sur un seul calendrier.

Le manager voit d’un coup d’œil qui est absent, quand et pourquoi. Avant de valider une demande, il sait si l’équipe reste au complet.

  • Vue d’équipe : vacances, maladies et formations au même endroit.
  • Alerte de chevauchement quand plusieurs personnes demandent les mêmes jours.
  • Jours fériés déjà intégrés au calendrier.
  • Planning à jour : une absence validée s’y reflète aussitôt.

Les absences maladie, sans paperasse.

Un collaborateur malade prévient depuis son téléphone et prend son certificat médical en photo. Son manager et les RH sont informés tout de suite, et le certificat rejoint sa fiche.

  • Déclaration depuis l’app : le certificat médical se prend en photo.
  • Manager et RH prévenus au moment de la déclaration.
  • Certificat rangé dans la fiche : visible des seules personnes autorisées.

Vos règles, appliquées automatiquement.

Chaque équipe, chaque site ou chaque type de contrat peut avoir ses propres règles. Teamwell les applique à chaque demande, sans que le manager ait à les vérifier.

  • 🌗Demi-journées
  • 📏Temps partiels au prorata
  • ⛔Périodes bloquées
  • 📨Délais de prévenance

Les absences, prêtes pour les salaires.

À la fin du mois, les absences validées partent vers votre logiciel de salaires ou votre fiduciaire avec le reste des heures. Plus de recopie, plus d’oubli à la clôture.

  • Codes d’absence alignés sur ceux de votre logiciel de salaires.
  • Contrôle avant export : les absences non validées sont signalées.
  • Moins d’erreurs à la clôture du mois.
Avant Teamwell, on jonglait avec plusieurs logiciels et tableurs. Aujourd’hui, on gagne un temps fou en centralisant toute notre gestion RH.
GC Géraldine CrossetPeople Business Partner · Trustup · 80 collaborateurs

Vos questions sur les vacances et absences.

Vous ne trouvez pas votre réponse ? Notre centre d’aide compte plus de 100 articles.

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Comment un collaborateur demande-t-il ses vacances ?

Depuis l’app Teamwell ou son navigateur. Il choisit le type d’absence et les dates, voit son solde restant et envoie sa demande. Son manager est prévenu aussitôt.

Les soldes sont-ils calculés automatiquement ?

Oui. Chaque demande validée met à jour les vacances, les jours de vacances supplémentaires et les récupérations, en tenant compte du taux d’activité et des temps partiels.

Peut-on avoir plusieurs niveaux de validation ?

Oui. Vous choisissez qui valide : le manager, les RH, ou les deux l’un après l’autre.

Comment sont gérés les certificats médicaux ?

Le collaborateur les envoie en photo depuis l’app. Ils sont rangés dans sa fiche et visibles uniquement des personnes autorisées.

Les absences partent-elles vers le logiciel de salaires ?

Oui. Les absences validées sont reprises dans l’export de fin de mois vers votre logiciel de salaires ou votre fiduciaire, avec le reste des heures.

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